Субъективные факторы, влияющие на занятость среди жен военнослужащих
Страница 5

Социологическая информация » Безработица среди жен военнослужащих » Субъективные факторы, влияющие на занятость среди жен военнослужащих

Составим таблицу №6 для того, чтобы подтвердить или опровергнуть гипотезу о том, что доминирующим мотивом трудоустройства является необходимость повышения материального состояния семьи. В анкете это отражается вопросом №7.

Таблица 7

Влияние материального достатка в семье на безработицу

Категории женщин

Что для вас работа

Источник дохода

Смена обстановки

Иное

Работающие

15 чел. (39,48%)

7 чел (58,3%)

2 чел. (40%)

Неработающие

23 чел. (60,52%)

5 чел.(41,6%)

3 чел. (60%)

Итого

38 чел.

12 чел.

5 чел.

Таким образом, гипотеза относительно причин безработицы, связанных с материальным состоянием семьи военнослужащего, практически полностью подтвердилась: на первом месте оказалась неудовлетворенность материальным положением. Для большинства опрошенных женщин работа является источником дохода, т.к. уровень материального состояния семей военнослужащих невелик.

Страницы: 1 2 3 4 5 


Социальные проблемы современной семьи
Все множество проблем, связанных с современной семьей, можно разделить на следующие группы: социально-экономические; социально-бытовые; социально-психологические; проблемы рождаемости и планирования семьи; проблемы стабильности семьи; про ...

Два основных класса опросных методов: интервью и анкетирование
Существуют два больших класса опросных методов: интервью и анкетные вопросы. Интервью - это проводимая по определенному плану беседа, предполагающая прямой контакт интервьюера с респондентом (опрашиваемым), причем запись проводится либо ...

Условия эффективности демократических выборов
Выборы — важнейший компонент современной политики. Они представляют собой способ формирования органов власти и управления с помощью выражения по определенным правилам (в соответствии с избирательной системой) политической воли граждан. В ...

Поиск
Новое